Schooldirecteuren Julianaschool na vier jaar samen apart verder

door Guus Geebel

Op 1 augustus 2021 volgden Nadine ten Kate en Linda Kuijt samen Ella Prins op als directeur van de Julianaschool in Bilthoven. Met ingang van het nieuwe schooljaar scheiden hun wegen. Zij kijken terug op een plezierige en vruchtbare samenwerking.

Toen ze allebei solliciteerden als directeur van de Julianaschool wisten ze dat dit moment zou komen. ‘De logische volgende stap was dat we de functie alleen zouden gaan uitvoeren. Toen de functie op de Sint Michaëlschool vrijkwam vond ik het een mooie kans’, vertelt Nadine. Nadine vindt het fijn om bij Stichting Delta te blijven. ‘Het is een fijne, gezonde Stichting, waar ik met plezier samenwerk met de andere directeuren. Op deze manier blijf ik ook nog steeds met Linda samenwerken binnen de stichting.’ In de jaren voordat ze directeur werden, volgden ze samen de opleiding middenmanagement, de schoolleidersopleiding basisbekwaam en vervolgens ieder apart de opleiding vakbekwaam: ‘We wisten op een gegeven moment niet meer van wie wat kwam, dus het was fijn de opleiding schoolleider vakbekwaam apart van elkaar te volgen’. Door de opleidingen waren ze goed voorbereid toen ze de taak overnamen.

Doorstroming

Linda Kuijt is geboren in Bilthoven en woont nu in Zeist. Nadine is geboren in Harderwijk waar ze tot haar tiende woonde en daarna verhuisde ze naar Bilthoven, waar ze nog steeds woont. Linda deed haar schoolopleiding op College Blaucapel in Utrecht. Nadine volgde het voortgezet onderwijs op het Herman Jordan in Zeist en het Nieuwe Lyceum in Bilthoven. De pabo deden ze beide aan de Marnix Academie in Utrecht. Allebei hebben ze de eindstage van de pabo op de Julianaschool gedaan. Daar stroomden ze ook in. Van student naar leerkracht van alle groepen tot directeur, met af en toe een uitstapje naar ICT en de interne begeleiding. Ze hebben ook nog samen een groep 2/3 en een groep 5 gehad. Linda werkt al bijna 24 jaar op de Julianaschool en Nadine nu bijna 20 jaar. Ze werken allebei fulltime.

Corona

De coronatijd hebben ze als heel bijzonder ervaren. ‘Wij hadden telefonisch regelmatig contact over hoe we de kinderen online gingen aansturen. Dat deden we ook met filmpjes. Voor de coronatijd liepen de ouders die hun kinderen brachten bij aanvang van de lessen vaak mee tot in de klas. In de coronatijd mocht dat niet en het is daarna zo gebleven.’ Mina Donkersloot, die de school nog steeds schoonmaakt, hield in die tijd de toiletten en deurkrukken tussentijds schoon. Het schoonmaken gebeurt sinds die tijd nog steeds deels tijdens schooltijd. 

Scholen

Nadine ten Kate volgt op basisschool Sint Michaël in De Bilt directeur Henriëtte van Amerongen op. Ze heeft het gebouw al bezocht en kennisgemaakt met de medewerkers. De school heeft ongeveer 230 leerlingen. Het gebouw werd meerdere keren verbouwd, het laatst in 2009 toen de school helemaal gerenoveerd werd en met meerdere ruimtes uitgebreid. De school heeft nu 22 medewerkers, 15 leerkrachten, een vakleerkracht gymnastiek, een intern begeleider, 2 klassenassistenten, een directeur en een administratief medewerker/ict-beheerder. De Julianaschool telt 460-470 leerlingen verdeeld over 16 groepen. Het team bestaat uit ongeveer 40 collega’s met verschillende taken.

Terugblik

Nadine en Linda vertellen graag over de ontwikkelingen van de school. Het schoolplein werd vernieuwd, het werd groener gemaakt en er zijn teamtrainingen gedaan. ‘We hebben met elkaar heel veel meegemaakt, het gebouw is anders ingericht, er is een personeelskamer gemaakt waar 40 medewerkers inpassen. De groepen 1 en 2 hebben we samengevoegd tot combinatiegroepen. Met het team hebben we veel gezellige momenten gehad waar we blij en trots op zijn, maar we hebben ook verdrietige dingen meegemaakt, zoals het overlijden van diverse ouders en een collega. Dat heeft veel impact, maar brengt, hoe dubbel ook, mooie verbindingen tot stand.’ Het leerlingenbestand is met migrantenkinderen ook veel diverser geworden. Mede door de ligging vlakbij het station lukt het de Julianaschool steeds bij vacatures mensen aan te trekken. Bij uitval lukt het ons ook steeds dit intern op te lossen.’ Linda en Nadine hebben allebei heel veel zin in de nieuwe uitdaging.